只签入职合同试用期合法吗？

由于劳动者相对于用人单位而言，处于弱势地位，故而为了保护劳动者的合法权益，我国现行法明确规定，职员入职一个月内，用人单位必须与其签署劳动合同。在实践中，存在着用人单位只与劳动者签署了试用期合同的情形，根据相关法律的规定，只签了入职合同试用期合法吗?

一、只签订试用期合同合法吗
有些用人单位利用劳动者对劳动合同的不了解，将试用期与劳动合同分隔开来，这种做法是错误的，只签试用期合同是违反《劳动法》的。依据《劳动法》第十六条第2 款规定：“建立应当订立劳动合同。”《劳动法》第二十一条规定：“劳动合同可以约定。试用期最长不得超过六个月。”根据上述规定，劳动者和用人单位建立劳动关系，就应当签订劳动合同。试用期是劳动者和用人单位劳动关系的一种表现形式，所以也应当签订劳动合同。劳动者和用人单位双方同意建立劳动关系，用人单位应当在劳动者开始工作之时就与其签订劳动合同。对于新上岗的劳动者，用人单位与劳动者可以约定试用期也可以不约定试用期。如果用人单位与劳动者约定试用期，试用期应在劳动合同中约定。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方的权利和义务的协议，具有法律约束力。签订劳动合同对用人单位和劳动者都很重要，如果发生，在申请劳动争议仲裁时，有利于维护劳动者和用人单位双方的合法权益。
二、试用期不合格能否延长试用期
《劳动合同法》第十九条规定了试用期的上限，即劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。如果劳动者在试用期内达不到用人单位的要求，用人单位可根据劳动合同法第三十九条之规定以劳动者在试用期间被证明不符合录用条件为由解除劳动合同，但不得延长试用期，用人单位延长试用期的，属于违法约定试用期，需承担相应的。但是，实践中有一种特殊情况，即用人单位与劳动者约定的试用期未达到法律规定的上限，比如，用人单位与劳动者签订了三年期限的劳动合同，合同中约定试用期为三个月，未达到六个月的上限，用人单位可否在三个月试用期满后以劳动者不符合要求为由延长试用期至六个月呢?笔者认为，如果用人单位与劳动者约定的试用期届满的，如果用人单位延长试用期，属于再次约定试用期的情形，违反了同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期的规定，同样属于违法约定试用期。用人单位不得在劳动合同中约定延长试用期，用人单位违法约定试用期的，劳动者可向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》中有规定，如果单位只签订试用期合同的话，那么行为属于无效，约定的试用期期限直接视为劳动合同期限。由以上信息，我们可以看出，用人单位若与劳动者只签了入职合同试用期，是不符合法律规定的，此种行为是违法的，故而不会发生相关民事主体预期的法律效果。若在劳动者入职一个月内，用人单位不予劳动者签署正式合同的，按照没有签署劳动合同处理。

·哪些情形用人单位解除合同一、有哪些？
哪些情形用人单位解除合同一、有哪些情形用人单位解除合同 1、试用期内证明员工不符合录用条件的 2、员工严重违反劳动纪律或单位规章制度的 3、员工被依法追求刑事责任的 4、单位歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间的或者生产经营状况发生严重困难的 5、员工严重失职、营私...

·一、买卖不破租赁租赁合同的注意事项有哪些？
一、买卖不破租赁租赁合同的注意事项有哪些？ (一)、承租方 1、查看出租人的房产证明和有效身份证明; 2、审核出租人的《房屋租赁证》; 3、签订租房合同时，应问清房租包含的内容，水、电、暖、煤气(天然气)和物业管理费由谁承担; 4、要求出租人在房屋出租前结清水、电、暖、...

·什么情况下可以解除合同？解除合同会产生哪些法律后果？
什么情况下可以解除合同？解除合同会产生哪些法律后果？一、什么情况下可以解除合同? (一)协议解除的条件协议解除的条件，是当事人双方协商一致，是将原合同加以解除的协商一致，也就是在双方之间又重新成立了一个合同，其内容主要是把原来的合同废弃，使基于原合同发生的债权债务归于消灭。...

·江苏省合同诈骗罪量刑的处罚是什么
随着现代社会的飞速发展和进步，我国社会中出现了各类难题，合同诈骗尤为明显，现代社会中，不论干什么工作，企业都会与工作人员签署一份合同，是对双方的利益的保障，既维护了企业的利益，也保证了人民的利益，下面我为您介绍一下江苏省合同诈骗罪量刑：【三年以下有期徒刑、拘役、单处罚金基准刑...

·赠与合同订立的原则是怎样的
赠与合同订立的原则是怎样的根据民法典的规定可知，订立合同时要遵循平等、自愿、公平的原则，那么这个原则是不是在所有的合同中都是适用的了，如果双方当事人要签订一个赠与合同，又应该遵循什么的原则了?我们在下文做了介绍，供您了解。合同订立原则，是由《民法典》所规定的，贯穿于整个合同订立过...

·租赁合同的租赁期限有多长
合同的履行通常都是有一个期限限制的，但针对租赁合同这种比较特殊的合同来讲，我国法律对租赁合同的租赁期限做出了严格的限制。而当事人仅仅只能在规定的范围内，就租赁合同的租赁期限做出约定。下面我们来告诉您租赁合同的租赁期限有多长。一、租赁合同的租赁期限有多长 1、租赁期限不得超过...

·如何签订合同才有效合同怎样签才有效？
如何签订合同才有效合同怎样签才有效？合同的签订说复杂也复杂，说简单也简单。当事人在签订合同时需保持谨慎，避免所签的合同会无效。具体来说，当事人应该如何签订合同才有效呢?在过往年代，人们只要在文书上摁了手印，该文书一般都会生效。不过，在现今社会，当事人在合同上摁手印的效力如何...

·国际贸易合同签订流程是什么?
国际贸易合同签订流程是什么？随着我国市场经济建设的不断完善，国内的公司企业越来越多地参与到了国际经济往来活动中。但是由于国内的企业缺乏对外贸易的经验，因此有很多企业在与其他国外公司签订合同时留下了很大的法律风险。下面我们就为您总结了国际贸易合同签订流程。一、国际贸易合同签...

·未生效合同违约责任情况有哪些
未生效合同违约责任情况有哪些很多时候您为了能够更好的维护自己的合法权益，会在和对方协商好一件事情之后就签订一份合同，作为自己合法权益的书面保障的，但是关于未生效合同违约责任有什么情况下呢，以及合同违约的规定有哪些，的我们为你整理如下。未生效合同违约责任情况：根据《合同法》第四十四...

·不安抗辩权单务合同当事人是否可以行使？
不安抗辩权单务合同当事人是否可以行使？在合同的分类中，有单务合同和双务合同之分，单务合同的当事人只享受权利或者承担义务，不存在对等关系。比较典型的是赠与合同。而不安抗辩权是合同当事人维护自身权益的重要权利，那么不安抗辩权单务合同当事人是否可以行使？我们根据相关法律知识为您重点讲解...

·油漆购销合同范本怎么写，有哪些注意事项？
油漆购销合同范本怎么写，有哪些注意事项？一、油漆购销合同范本怎么写? 油漆购销合同范本甲方：乙方： (一)产品名称、规格、数量、单价 (二) 质量要求：质量达到国家标准，如有异议十五日内提出，甲方包退包换。 (三) 运输方式及承担费用：公路运输，甲方承担运费。 ...