虽然说现在人人都把微信作为平时沟通的主要工具，但是并不是所有

虽然说现在人人都把微信作为平时沟通的主要工具，但是并不是所有人都有安全防范意识，因为加陌生人为好友，导致被骗的情况非常普遍。被骗了，除了接受教训外，是不能坐视不管的，要采取有效措施积极的维权，追回损失。那么微信被骗可以报案吗？我们一起来看看我们是怎么说的。

一、微信被骗可以报案吗？
微信被骗了可以报警，但是警方会根据金额多少决定是否立案。诈骗罪为数额犯。 根据《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》第一条规定：“根据《刑法》第一百五十一条和第一百五十二条的规定，诈骗公私财物数额较大的，构 成诈骗罪。个人诈骗公私财物3000元以上的，属于“数额较大”；个人诈骗公私财物3万 元以上的，属于“数额巨大”。”
1、诈骗公私财物价值三千元至一万元以上的，涉嫌诈骗罪，各地的立案标准不一样；
2、低于刑事立案金额的，属于治安案件，也可以报警。
二、通过微信被骗后那些做法是不可取的？
因悲伤沮丧而不愿向公安机关报案，因而错过了侦破案的最佳时机；
2、 担心案情传出去有损于自己的形象、名声而忍气吞声，自认倒霉，不去报案；
3、 害怕网络诈骗分子会伤害自己及家人，不敢报案；
4、 因为行骗者是自己的亲朋、邻居，愿意与其“私了”或置身度外；
5、 怀着人骗我，我也骗人的报复心理，自己接着去骗别人；
6、采取极端的方式对熟悉的行骗人进行报复。 以上的六种方式，不仅使受害人的损失得不到挽回，还会使网络诈骗分子得不到应有的惩罚，严重的还会使受害人因为报复心理而触犯法律。
三、如何防范微信被骗？
1、消费者最好去正规的购物网站购物，或者到实体店采购。
2、手机不要随便安装不明程序，否则吃大亏必不可免！
3、无论通过什么途径认识的朋友，都要牢记：“交友需谨慎，少做白日梦。”
4、对微信点赞的信息还是先打个电话咨询一下，必要的时候可以把咨询答复录下来，防止商家到最后“赖账”；也可以直接实地去看一下。
5、对于各类公众账号要提高警惕，擦亮双眼，多方求证真伪，尤其不要随意进行网上交易。
6、遇到微信被盗号的情况，您可以通过电话联系对方，听对方声音就可以避免受骗。
我们讲到这里，您应该知道了微信被骗可以报案吗。如果被骗金额较大的，当然是要立即报案，并尽量保留足够的证据。目前我国对诈骗罪的立案标准是3000元，只要报案的金额大于这个，公安机关就要立案侦查。如果金额过小，那么则没必要报案，可以通过更好账户密码等方式加强微信安全性，防止今后受骗。

·公司拖欠工资如何赔偿？
      公司拖欠工资如何赔偿？ 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最...

·一、解除劳动合同后可以自己缴纳社保？
      一、解除劳动合同后可以自己缴纳社保？ 解除劳动合同后社保仍然不会消失，你可以携带材料去社保机构办理续接手续。 解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申...

·建设工程施工合同纠纷是工程纠纷中一种常见的表现形式，针对这样
      建设工程施工合同纠纷是工程纠纷中一种常见的表现形式，针对这样的纠纷案件，法院进行审理的时候也有相关法律法规作为依据。那么关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律是什么？下面我们收集了相关条文，我们一起来阅读下吧。 最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释 ...

·一、公司单方解除劳动合同赔偿标准是什么?
      一、公司单方解除劳动合同赔偿标准是什么?《劳动合同法》第47条规定了终止劳动合同的补偿具体标准：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于...

·事实劳动关系法律依据是怎样的
      在社会生产当中，只有劳动者和用人单位确实发生了劳动关系以后，劳动者才会得到一定的报酬，并且劳动关系才会受法律保护。但是在某些情况下，如果发生劳动纠纷的话，劳动者和用人单位之间主要的纠纷问题，就是针对劳动关系的一些问题产生了矛盾。下面我们将为您详细介绍一下，事实劳动关系法律依据是怎...

·政府官员醉驾是否会开除公职《事业单位工作人员处分
      政府官员醉驾是否会开除公职《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条：事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。中华人民共和国刑法修正案九将...

·四年未签订劳动合同双倍工资仲裁案件应该怎样办理
      四年未签订劳动合同双倍工资仲裁案件应该怎样办理依据《劳动合同法》第十四条第三款和《劳动合同法实施条例》第七条的规定，用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为双方已订立无固定期限劳动合同未订立书面劳动合同情形下二倍工资的支付最长不超过11个月。劳动者请求用人单位...

·出差遇到抢劫算不算工伤
      出差遇到抢劫算不算工伤?出差遇到抢劫一般不算工伤，建议申请工伤认定。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三)在工作时间和工作场所内，因履行...

·辞退哺乳期女员工的标准是怎么规定的
      辞退哺乳期女员工的标准是怎么规定的 一、辞退哺乳期女员工的标准是怎么规定的? 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市...

·深圳工伤认定时间限制是多久？
      在深圳工作的职工，如果不慎遭遇安全事故，导致人身伤害发生的，在申请赔偿之前，要做一个工伤认定和劳动能力鉴定。单位不配合申请的，职工本人也可以提出工伤认定申请，这里就需要注意一个问题，就是认定时效。那么深圳工伤认定时间限制是多久？下面我们一起跟随我们了解下。 一、深圳工伤认定时间...

·通信工程承包协议书怎么写？
      通信工程承包协议书怎么写？ 通信工程是国家为建设通信事业而规划的基础工程，工程分为委托人和承包方。在工程施工建设前双方需要签署工程承包协议，明确双方的责任和义务，这是一种合同的范本。那么，通信工程承包协议书怎么写？下面就让我们为您整理一下相关知识，为您解答疑惑。 合同编号：...