办了入职没签合同是否可以离职?

办了入职没签合同是否可以离职?可以，需要依法办理离职手续，提出书面申请，做好交接工作，但随时可以走人，不用提前30天通知用人单位。个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。2、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。3、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法，给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求你承担。并且，未签订劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资。《劳动合同法》82条。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。就算是在入职之后已经签了劳动合同，劳动者本人都是具备离职的这种绝对的权力的。可是因为没签劳动合同所以要离职的也是分成两种不同的情况的，一种是已经入职够一个月了仍然没签合同，这种情况下主动离职也可以和公司索赔，第二种就是才刚刚入职，试用期内离职的就是口头和公司说一声即可。

·解除合同补偿金包括哪些？补偿金的计算方式是怎样的？
解除合同补偿金包括哪些？补偿金的计算方式是怎样的？一、解除合同补偿金包括哪些? 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者...

·不履行合同书面通知的责任有哪些
不履行合同书面通知的责任有哪些一、不履行合同的书面通知的法律责任： 1、未支付价款或报酬的，对方可要求其支付价款或者报酬; 2、迟延支付价款或报酬的，应当支付该价款或者报酬的逾期利息; 3、不履行非金钱债务或者履行不符合约定的，对方可以要求履行，但有下列情况之一的除外： (1...

·合同双方无法当面签字怎么办？
合同双方无法当面签字怎么办？一、合同双方无法当面签字怎么办合同双方当事人无法当面签订合同的，当事人可以委托代理人代为签字，委托人要出具代理委托书。《中华人民共和国民法总则》第一百六十一条民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。依照法律规定、当事人约定或者民事法...

·合同保全行使撤销权的条件
合同保全行使撤销权的条件为了防止因为债务人的财产的不当减少而使债权人的债权实现受到危害时就会设置合同保全以保护债务人的责任财产，当债务人不履行其债务时债权人就会行使撤销权，合同保全撤销权的行使要在法律规定的条件下进行，下面为您介绍合同保全行使撤销权的条件。一、合同保全行使撤销权...

·在合同中国家对违约金有没有规定？
在合同中国家对违约金有没有规定？有规定；合同法对于违约金问题的主要规定如下：(1)如果合同当事人在合同中没有约定违约金的，违约金等于违约所造成的实际经济损失。合同法第一百一十三条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造...

·履行出口合同的程序是怎样的？
履行出口合同的程序是怎样的？一、履行出口合同的程序是怎样的? 在国际贸易中，买卖双方通过洽商交易达成协议后，按国际贸易的一般习惯做法，大都需要签团一定格式的书面合同，以作为约束双方的法律依据。在交易双方所订立的买卖合同中，都规定了合同双方当事人的权利和义务。由于交易对象、成...

·居间合同的订立是怎样的？居间合同怎么生效？
居间合同的订立是怎样的？居间合同怎么生效？一、居间合同的订立是怎样的居间合同，是指居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。订立居间合同应当注意以下的问题： 1、委托人应当在合同中载明所委托居间从事的活动内容，包括种类、范围和要达到的...

·合同违约金20%是否合法？
合同违约金20%是否合法?如果居间合同违约金20%是指守约方实际损失的20%，那么就是是合法的。根据《合同法》第一百一十四条的规定，违约金过高的比较标准为守约方的实际损失，实际损失包括直接损失和履行利益损失。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释(二)第二十...

·合同纠纷诉讼如何举证？
我们的身边有各种各样的合同，最为普遍的便是买东西，只不过这一合同是口头的而已，但即使是口头的合同也会发生一些纠纷，那如果要诉讼解决这一合同的话是不是要注意时效及证据问题呢，那具体的合同纠纷诉讼的时效又有多长，合同纠纷诉讼如何举证?这些问题我们会在下文一一的告诉您。一、合同纠纷诉...

·无权处分的买卖合同效力法条规定是什么？
无权处分的买卖合同效力法条规定是什么?无权处分的买卖合同效力法条规定是《合同法》第51条无处分权的人处分他人财产，经权利人追认或者无处分权的人订立合同后取得处分权的，该合同有效。第132条出卖的标的物，应当属于出卖人所有或者出卖人有权处分。法律、行政法规禁止或者限制转让的标的...

·合同无效如何处理,合同无效后怎么办
合同无效如何处理,合同无效后怎么办当事人在签订合同的时候一定要注意合同的内容，否则的话就有可能导致合同无效，对自身来讲也是不利的。那么要是合同被认定为无效，此时该如何来处理呢?合同当事人了解这方面的知识，也是有利于自身的。下面，我们就来告诉您合同无效如何处理。一、合同无效如何处理...